培训心得
六天,转瞬即逝,许多同学还未认全,许多知识还未消化,许多经验还未求证,尽管一万个舍不得,但是我们的分享之旅仍然画上了一个句号。如果说前六个月的实习期磨灭了锐气、磨练了心性,那这六天的学习就如同画龙点睛一般将我这六个月的一些感悟进行了诠释,将我错误的行为进行了纠正,将我做的不好的进行了提高,将我所未知的一些知识进行了传授??
为什么要工作?为谁而工作?怎样更好的工作?这三个问题一直是职场人士的三大难题,它们的答案我们也许早已熟知却又难以做到。它们会使我们迷茫、抱怨、碌碌无为的度过一生;它们又会给我们希望、热情和动力,让我们勇往直前。新人的工资低微往往让其愤愤不平,也许多年后仍是“新人”的他,会以没有功劳也有苦劳自居,但他的待遇仍然让他愤愤不平。因为待遇是与个人为企业创造的价值成正比的!而成功人士无不是把自己的工作当作自己的事业来奉献自己的热情。
生活中充斥着各式各样的大事小事,小事杂事不费时,小事杂事何其多,我们常常会走入一个误区,“反正这件事用不了多少时间,先做了吧”,但是当我们把一件件杂事做完时,却发现那些更重要的事已经没有多余的时间去完成。而结果就是我们每天工作忙忙碌碌、幸幸苦苦,但是却似乎又什么都没做或该做的都没做好。一个人的时间和精力是有限的,我们必须要学会取舍。就像一个不大的罐子,如果其中先装满了石子,那么那些较大的石块将无法放入。我们的时间就像这个罐子而工作就像这些石子石块,为何不换个思路将更重要的“石(请收藏好范文 网WwW.)块”先放入“罐子”,再用那些“石子 ……此处隐藏2368个字……>
市场部 张三丰
第五篇:辞职信尊敬的领导:
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
来到xx公司也已经两年多了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。
或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的制度的启动,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前,公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好工作的交接工作,尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!
辞职人:ken 2014-03-03
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